在试了一百种出村找工作的办法后，云南文山90后李帅靠一个支付宝小程序，不但享受到“高考待遇”，免费坐包车跨省应聘，还通过了面试，当场留下来上百，工资还日结。

从去年除夕前一天回到云南老家，22岁的李帅一直到3月才出来。换做平时，大年初7左右基本就出来打工，而今年村里封村，想出来还得跑村委会、公安局申请各种资料，可以说是“寸步难行”。

他和发小像没头苍蝇一样各种找工作机会，既想找靠谱的职介所，又想找工资高的工作。有发小从昆明坐了30多个小时硬卧去到江苏昆山，然后听说浙江嘉兴富士康工资更高，凭着这几年东莞的经验，进厂肯定没问题，于是一行人从昆山到了嘉兴，没想到工厂一句“路程中路过了江西这个重灾区，不要”就此断了去富士康的路，没办法又折返回昆山，而这时前后耽误了近10天，昆山的工厂已经招满。

李帅觉得自己是幸运的，他在一个工友群里发现了机会，一个叫“快马找工“的支付宝求职小程序推出了免费包车返工活动，点对点把农民工从集合地集中送往工厂参加面试入职。对于跨省复工的困难，快马会和工厂、政府等相关方沟通需要农民工提供的证明，为农名工统一解决返工障碍。

快马找工蓝领招聘经纪人主管崔晶晶介绍说，支付宝小程序是其主要获客渠道，除了流量大，支付宝用户实名制登记、健康码、以及平台上第三方提供的行动轨迹查询功能形成了服务闭环，大大降低了他们的核验及运营成本。

在快马小程序上，李帅还有一名提供一对一服务的经纪人，跟对方沟通后，他前往上海硕昌顺利找到了工作。由于这段时间盘缠用尽，日薪成了他们最佳选择，由快马找工小程序平台做担保，还有支付宝里的个人保险保障，现在每日领取日薪不用愁，并且待到打卡到一段时间，还能领取返费。

入职几天后，李帅还将身边4个从小玩到大的发小都号召了起来，通过快马找工，4个发小也来到了上海昌硕。他们打算每年都一起出来工作，一起回家过年。

李帅是疫情期间近两百万在支付宝上实现灵活就业的人的缩影。

3月17日，国常会提出“稳就业”为重中之重，要为多种形式创业和灵活就业松绑，加大对“互联网+”、平台经济的支持力度，发展数字经济新业态，催生新岗位新职业。支持发展共享用工，为灵活就业者提供就业服务。

作为积极响应，互联网平台纷纷凭借新业态新模式创造出灵活用工岗位，纾解就业难。支付宝最新数据显示，疫情发生以来，已有164万人在支付宝上灵活就业，就地就业，就业岗位90%集中于服务业。

“此次疫情中，凸显了以支付宝为代表的互联网平台的作用，它们不但加速了中国服务业的全面数字化，也用新业态创造了大量的灵活就业岗位，成为中国稳就业、灵活就业的新引擎。”中国社会科学院社会学研究所研究员吕鹏说。（昆明信息港 记者昝娟娟）