2月27日14:36,随着人社部门开行的D4856次“滇粤号”劳务协作免费专列驶出昆明南站,又一批来自云南东川的务工人员踏上了出滇的道路。截至3月4日,已有41103名外出务工人员返岗,其中,228人为新增就业者。

部分东川区外出务工返岗人员即将启程。供图

曾经的东川区是一个深度贫困县。直至去年4月30日,在云南省人民政府新闻办召开的“云南省2018年33个贫困县(市、区)退出贫困县”新闻发布会上,东川区才因达到退出条件,正式摘掉贫困帽子。解决农村劳动力转移就业问题,是东川区脱贫的“功臣”之一。

一直以来东川区委、区政府把就业扶贫作为脱贫攻坚的重要措施之一,紧紧把握住务工增收脱贫这“关键一环”,因地制宜、因户施策,促进贫困劳动力就业增收。据统计,2016-2019年东川区累计实现农村劳动力转移就业93392人次,其中建档立卡40152人,有组织转移就业59945人。

今年,随着新型冠状病毒感染的肺炎疫情爆发,很多原本应按时返岗的外出务工人员无法顺利到达工厂,很多原计划招聘新员工的企业没有合适的时机。面对这样的情况,东川区把稳就业作为最大的民生工程,借助云南省人力资源社会保障厅组织的免费务工专列,将外出务工人员返岗输送“点对点、门对门”工作作为当前有组织转移就业的重中之重。

东川区高位推动疫情防控期间转移就业工作,制定《东川区就业扶贫车间建设扶持办法》,为顺利推动外出务工人员返岗输送工作提供保障。同时,还制定了《东川区疫情防控期间农民工返岗输送工作方案》,成立疫情防控期间农民工返岗输送工作领导小组和工作专班,开展“点对点、门对门”有序转移就业工作,确保返岗输送各项工作落细落实。

在“点对点”返岗输送过程中,东川区精准对接省内外重要劳动力输入地人社部门和用工企业,了解当地疫情防控形势、交通状况、企业复工复产时间、条件等情况,与昆明主城区开展对口劳务协作,分类制定实施“点对点”包车精准输送计划,明确批次、行程和保障措施。不仅如此,东川区还为外出务工人员提供口罩、消毒水、体温计等防护用品和必备药品,积极做好疫情防控知识宣传、外出务工人员疫情复查和体检工作。

同时,东川区人社部门精心制定了出行乘车计划,指导运输企业做好运输组织方案,细化运行线路、驾驶员配备、车辆消毒、途中休息点和安全运行等措施,协调沿线交通管制点,做好道路保通工作,合理安排出行。同时,及时完备外出务工人员行前手续,安排2名工作人员全程跟车服务,协调途经和到达地相关部门组织的检疫查验等工作,处置应急突发情况,为外出务工人员提供相关生活和出行保障,确保他们“点对点、门对门”安全达到工作岗位。

东川区人社部门抢抓省内外企业复工的难得时机,迅速行动,全力解决好返岗务工人员出行难、就业难的问题。据了解,3月份还将组织59933人有序返岗,错峰出行。

下一步,东川区还将在确保外出务工人员返岗的基础上,积极开展稳就业的相关工作。根据计划,东川区3月份将在组织好返岗人员就业的同时,视疫情情况适时组织小规模就业培训;4月份将启动大规模就业培训,通过就近就地、昆明主城区帮扶、省外劳务输送、重点工程项目吸纳等措施,确保有劳动能力和就业意愿的家庭户有1人就业;5月份将进入日常动态管理,同步开展各类招聘活动,突破转移就业重点难点问题,确保已就业人员稳定就业达6个月以上。(昆明信息港 记者刘璐璐)