云南师大实验中学全体教职工身上都有着共同的品质，那就是爱校、爱生、敬业、奉献，学校每一位教职工都有满满的幸福感、归属感、成就感，都在用爱和智慧精心培育着新时代最优秀的孩子们。学校坚持严格把控教师队伍建设“三关”：入口考核关、教学技能关、师德师风关，每年从数千名应聘者中，经层层筛选不断吸收优秀人才，汇聚了一批省内外教育教学领域的精英；对于新招聘的教师，必须通过一个学期的岗前班主任和学科教学培训，考核合格后方能上岗；通过“专题讲座”“拜师制”“集体备课制”“教学督导制”“学校教师论坛”等途径，逐步提升教师的综合素养和执教能力；通过实施《云南师大实验中学师德师风建设意见》，对教师的师德师风进行要求和考核，一支师德高尚、学识渊博、业务精湛的教师队伍已经形成。

云南师大实验中学全体教职工

新初一教师团队是一支年龄结构稳定，师德师风高尚，业务能力精强，教育教学成绩突出的教师队伍，其中有高级教师12人，63%的老师为30至50岁年龄层的骨干教师，近四分之一的老师具备研究生以上学历，2人为在读博士，他们秉持一以贯之的务实求真、刻苦拼搏的工作作风，从习惯养成入手培养教育学生，强调“德智体美劳”五育并举，为学生终身发展奠定坚实基础；以平等包容，尊重理解的姿态与学生交流沟通，充分发挥学生学习的主观能动性；倡导结合学生实际水平的分层教学，在年级中开展走班学习的尝试，让每一个孩子在学习上均能获得成就感；依托备课组集体智慧的力量，从学生阅读习惯养成，思维方式培养，自主探究意识，艺术鉴赏能力等多个方面发掘学生的潜力。同时，从初二起利用家长会、主题班会等渠道帮助学生树立生涯规划的意识，让学生做到“知其学，知其所以学”。

新初一教师团队