昆明信息港讯（昆明日报 记者邓磊） 近日，官渡区正式发布“千名干部联万企·暖企兴商促发展”“官小服”2.0工作方案，标志着全区企业服务迈入全域覆盖、精准滴灌的全新阶段。

自2023年12月启动以来，“官小服”已解决企业问题2651个，解决率达97.6%，帮助企业融资超45亿元。该模式形成的“官渡经验”，成功入选2024年云南省、昆明市营商环境典型案例。

此次公布的“官小服”2.0版本在服务范围、模式与精度上实现三大跨越。服务范围从9575家企业拓展至全区43万个经营主体，配套推出“企呼我应——一码直达”二维码，实现从“重点联系”到“全域覆盖”。服务模式首创“政校企”合作，设立“官小服2.0营商环境创新实验室”，实施“三个一百”行动，推动人才、智力与政策资源深度融合。服务精度构建分级体系，对1335户规上企业“每月走访”、3931户成长型企业“季度走访”，对广大个体工商户和小微企业通过二维码实现“按需服务”，推动服务进入“精准滴灌”新阶段。

此外，官渡区整合组建了涵盖党建、财税、科创、法治等领域的11支专业服务团队，提供“一企一策”定制化服务。创新推出“官小服”积分制，定期评选“金牌官小服”与“金牌服务案例”，并将服务成效与干部绩效、评优评先直接挂钩，构建起具有前瞻性和可持续性的营商环境生态系统。