昆明信息港讯（昆明日报 记者孙潇）记者3月18日获悉，云南省人力资源和社会保障厅正式发布云南省2024年博士后研究人员招收公告，共涉及141家单位，涵盖高原特色现代农业、先进制造业、绿色能源、新材料、生物医药、数字经济、烟草、电力等行业。

为吸引博士毕业生来滇从事博士后研究工作，云南省人力资源和社会保障厅、云南省财政厅制定出台一系列支持政策。一是预定式招收，对临近博士毕业的非在职博士研究生，与设站单位签订进站协议的，给予每人3万元意向培养资助。二是提高日常资助标准，对博士后研究人员的日常资助，由每人两年16万元提高到22万元。三是强吸引留滇，对我省出站留滇工作的非在职博士后研究人员和省（境）外出站来滇工作的博士后研究人员，协议全职在云南工作3年及以上的，一次性给予15万元的“留（来）滇工作生活补贴”。四是实施博士后创新项目支持计划，鼓励支持博士后研究人员潜心科研，自主开展探索性、原创性研究，对基础研究、产业领域和“卡脖子”关键核心技术领域的重点创新研究项目，按一等资助30万元、二等资助15万元、三等资助5万元。有条件的州市和设站单位可结合实际配套。五是放宽进站条件，对申请进入企业博士后科研工作站或人文社会科学领域、“卡脖子”关键核心技术领域、临床医学领域的博士后科研流动站的，适当放宽进站年龄条件限制。

云南省人力资源和社会保障厅相关负责人介绍，近年来，云南实施“3815”战略发展目标，大力实施“彩云博士后计划”等更加开放的人才政策，广开进贤之路，广纳天下贤才，不断激发博士后研究人员创新创业创造活力，培养造就了大批青年科技人才生力军。开放的云南尊知重才、求贤若渴，发展的云南生机勃勃、前景广阔，诚邀国内外优秀青年才俊加盟云南科研团队，贡献才智，共同开创云南科研新篇章。