二十大代表赵家清向傈僳族群众进行宣讲 供图 杨善洲精神宣讲团成员杨汝炳向布朗族群众进行宣讲 本报记者 杨艳鹏

连日来，保山市组织系统深入开展党的二十大精神学习宣传贯彻工作，以上率下、统筹推进，开展全覆盖、多层次、有针对性地学习，有力引导全市党员干部把思想和行动统一到党的二十大精神上来，激励广大党员干部开启新征程、奋进新时代。

学深悟透 入脑入心

保山市委组织部制定了《关于全市各级党组织和党员干部学习宣传贯彻党的二十大精神的方案》《关于开展“学习二十大、建功新时代，永远跟党走、建设新保山”教育活动的通知》《中共保山市委组织部开展“学习二十大、奋进新征程、展现新作为”活动方案》等方案，学习宣传范围实现全市各级组织部门和党员领导干部全覆盖。

为把党的二十大精神讲仔细、讲清楚、讲明白，让广大党员干部听得懂、能领会、可落实，全市组织系统把学习宣传贯彻党的二十大精神与组织工作紧密结合起来，深入开展多形式、分层次、全覆盖的学习教育。

保山市各级党组织以集中培训、“三会一课”、主题党日、答题竞赛等为抓手，开展各类学习教育活动230余场次，市县中青班把学习党的二十大精神作为培训重点内容、纳入教学安排，并通过专题研讨、主题交流等方式深化学习。

保山市还充分利用杨善洲干部学院、艾思奇纪念馆、金鸡“4·15”武装起义纪念馆等红色教育基地，把党的二十大精神与红色教育有机结合，干部教育培训增设党的二十大精神研讨、实践课程，不断丰富学习形式，提高学习成效。

整合资源 学以致用

连日来，保山市组织系统深入开展“党的二十大代表讲盛会”“领导干部上讲台”“党组书记讲党课”等活动，组织各级领导干部走进村组、田间地头、生产一线等场所全面宣讲党的二十大精神。

保山市发挥隆阳区永昌理论宣讲团、施甸县杨善洲精神宣讲团、腾冲市艾思奇百姓宣讲团、龙陵县郑垧靖基层宣讲团、昌宁县“一根丝”宣讲团等的作用，开展“巡回式宣讲”，截至目前，全市各级党组织共开展宣讲活动450余场次。

全市党员干部积极开展学习研讨，通过谈思想、谈认识、谈规划、谈责任、谈落实，进一步理解党的二十大精神内涵，明确奋斗目标，强化使命担当。截至目前，全市组工干部发表热议360余条，撰写心得体会、理论文章、评论文章80余篇。

“我们将坚持把党的二十大精神作为各项工作的根本遵循，深入推进‘一地两带五区’基层党建工作，深入推进‘争做杨善洲式的好党员好干部’主题实践活动，深入推进高素质专业化干部队伍建设、人才强市战略，持续谋划推动各项工作落实落地。”保山市委组织部相关负责人表示，学习宣传贯彻党的二十大精神，必须立足党的建设实际，学思用贯通、知信行统一，推动组织工作进一步向服务中心聚焦、向推动发展聚力、向营造干事创业浓厚氛围聚集，为全市经济社会高质量发展提供坚强的组织保障。

目前，全市各级党组织开展集中学习7000余次、专题研讨8100余次、专题党课9600余场次、宣讲450余场次，覆盖党员群众130余万人次。

用好课堂 开展培训

以“学习二十大、建功新时代、建设新保山”为主题，保山市切实用好八个课堂，开展八类特色培训，深入学习宣传贯彻党的二十大精神。

用好“党校课堂”，开展“集中培训”。整合全市干部教育培训师资资源，开发党的二十大精神精品课程6门，举办保山市“学习贯彻党的二十大精神，全面加强党风廉政建设”“学习贯彻党的二十大精神，全面发挥职级干部作用”等主题班次，全面启动党的二十大精神轮训工作。

用好“理论课堂”，开展“专题培训”。各级党委（党组）把党的二十大精神作为理论学习中心组集中学习的首要任务和重要内容，制定学习计划，列出学习专题，在个人自学的基础上，系统开展研讨交流，提升对大局大势的分析判断能力。目前，全市各级党委（党组）共开展党的二十大精神理论学习中心组集中学习620多场次。

用好“红色课堂”，开展“主题培训”。将学习贯彻党的二十大精神与党性教育有机结合起来，用好用活杨善洲精神、艾思奇大众哲学、腾冲司莫拉佤族村等红色教育资源，创新主题党日、主题党课、“三会一课”等形式，开展主题培训活动。

用好“流动课堂”，开展“宣讲培训”。以“领导干部上讲台”为契机，组织各级领导干部走进红色教育基地、村组活动场所、田间地头、生产一线、楼宇社区等场所，采取专题讲座、访谈教学等形式，全面宣讲党的二十大精神。截至目前，全市累计开展宣讲450多场次，参与党员群众3.6万人次。

用好“模范课堂”，开展“示范培训”。坚持用“身边人讲身边事”“用身边事教育身边人”，采取巡回宣讲、访谈教学、拍摄纪录片等方式开设“模范课堂”，推动先进模范上讲堂、谈经验、讲体会、说心得，邀请二十大代表、全国优秀公务员开展“模范课堂”两期，线上线下参与党员群众1.3万人次。

用好“实践课堂”，开展“现场培训”。围绕产业培育、项目建设、生态环境保护、民生改善等实践问题，积极打造区域内、行业内、系统内学习贯彻党的二十大精神现场教学点和实践教学路线，推动各级干部深入基层“以干代训”，计划在全市打造50个以上学习贯彻党的二十大精神现场教学点，形成5条以上现场教学路线。

用好“异地课堂”，开展“外出培训”。围绕“学习贯彻党的二十大精神，提升干部专业化能力”，依托沪滇合作、东西部协作等项目，每年选派200名处级干部，到省外开展专业化能力培训，选派500名左右科级干部、1000名左右基层干部到市内外干部教育培训机构开展专业化能力培训。

用好“云端课堂”，开展“网络培训”。坚持线上线下学习教育相结合，依托“学习强国”“云南干部在线学习”“云岭先锋”“汇贤学堂”等开设“云端课堂”，采取直播、录播、推送材料等方式，定期发布学习专题、统计学习学时、通报学习情况，推动各级党员干部尤其是流动党员及时学、随时学、常态学。（云南日报 记者杨艳鹏 李建国 通讯员何新海 姚茂生）