由省国资委党委组织开展的2021“最美云岭国企人”评选活动6月28日揭晓。云南建投集团唐生炳等7名个人、云南云天化股份有限公司党委等3个集体荣获2021“最美云岭国企人”，邮储银行云南分行王璐瑜等7名个人、云南贵金属集团特种材料事业部等3个集体获得2021“最美云岭国企人”提名奖。
为大力唱响共产党好、社会主义好、改革开放好、伟大祖国好、各族人民好的时代主旋律，树立无私无畏、勇往直前、行初心使命、体现责任担当的先进典型，鼓励企业广大干部职工群众以更宽广的视野谋划企业改革发展，以更加务实的作风抓好各项工作落实，今年4月以来，省国资委党委组织开展2021“最美云岭国企人”评选活动。活动经材料审核、实地考察、电话调查等方式，从党组织关系由省国资委党委管理的35户企业推荐的90名候选典型中，遴选出14名个人和6个集体共20名候选人，最后采取网络投票和专家推选相结合的方法，其中网络投票分值为60%，专家推选分值为40%，评选出2021“最美云岭国企人”先进个人7名，先进集体3个。
2016年以来，省国资委党委连续6年组织开展“最美云岭国企人”评选活动，先后推选出了18个先进集体和42名先进个人。“把学习‘最美云岭国企人’榜样力量、先进典型的成果转化为引导广大干部职工攻坚克难，在国资国企干部职工中厚植比学赶超精气神，全力抓实《云南省国企改革三年行动实施方案（2020—2022年）》，为推进省属企业高质量发展作出新的更大贡献。”这是全省国资国企广大干部职工的心声。省国资委党委号召全省国有企业广大党员干部职工，要以被评为2021年“最美云岭国企人”的先进个人和先进集体为榜样，不忘初心、牢记使命，以最鲜明的政治态度、最严实的工作作风、最过硬的工作质量，扎实抓好党史学习教育成果的巩固和转化，大力弘扬“企业家精神”和“工匠精神”，全力推进国企改革三年行动、“三项重点”等工作落地落实，以企业“十四五”的良好开局迎接建党100周年。
云南云天化股份有限公司党委
双百改革当尖兵
“我们将以自我的觉醒和变革推动公司的持续成长，我们是新时代的职业经理人。”一声铿锵有力而又底气十足的宣誓后，国内化肥行业著名上市公司——云南云天化股份有限公司（以下简称“云天化股份”）的经营班子成员去除了国企干部身份，成为了市场化的职业经理人，并由此拉开了企业全方位改革的序幕。
这是一次在党的领导下的成功改革实践，云天化股份党委在改革中探索加强党的领导和建立现代企业制度有效结合的方法和路径，推动67名国企领导干部转化为职业经理人，构建起了“高目标、强激励、硬约束”的市场化机制，激活了整个组织的活力，提升了企业经营业绩。改革实施后，云天化股份一举扭转了2016年亏损30多亿元的局面，并连续4年实现盈利。2021年一季度，实现利润总额8.05亿元，归母公司净利润5.75亿元，同比分别增长6.5倍、50倍。
大刀阔斧的改革得到了国家相关部门的肯定，作为云南省唯一一家入选“双百改革”的上市企业，云天化股份凭借卓有成效的改革成绩被国务院国资委“点名”为“改革尖兵”。
“改革不是简单地减人减机构，而要把效率、效益的提升作为改革的落脚点，不是为改而改。”云天化股份管理团队一致认为，企业的本质就是要创造效益（价值），把效率、效益的提升作为检验改革是否成功的标准，这一导向有效激发了积极向上的动力，重塑了组织文化，让企业朝着高质量发展之路不断向前。
云南演艺集团有限公司
彰显文化自信
云南演艺集团自诞生之日，就自觉置身于国家文化战略和云南省战略的布局中。按照总书记给云南的三个定位，确定了新坐标、明确了新定位、赋予了新使命，积极承担起辐射中心的文化功能，彰显文化自信。
作为全国省级文艺院团改制成功典范的云南演艺集团，肩负云南文化演艺产业传承与振兴的使命，通过搭建文化演艺产业创新发展的舞台，让云南绚丽多彩的文化迈出国门，走向世界，充分彰显文化自信，为云南文化的发展繁荣做出了积极贡献。
在十余年的改革发展中，云南演艺集团打造出一系列广受好评的作品和剧目，培养了一批批优秀的演艺人才，项目主创团队成员在全国都有一定的影响力和号召力，成为全国省级国有文艺院团文化体制改革的先进单位和优秀典范。云南演艺集团先后打造的《吴哥的微笑》《梦幻腾冲》《云岭天籁》《聂耳之歌》《雨林童话》《奇幻森林》《飞象麦昆》等演出剧目和杂技节目，深受国内外观众好评。
“作为云南文化产业建设的主力军，云南演艺集团将立足云南丰富的民族文化优势，做实‘文化+’核心战略。”云南演艺集团干部职工说，要通过规模化、品牌化放大拓展文化产业领域，不断推进云南演艺集团持续快速健康发展，为谱写中国梦云南篇章不断作出新的更大贡献。
云南镇沅农村商业银行股份有限公司
肩负使命勇担当
有炊烟就有农信人入户的身影，这是农信人的从业精神，更是农信人的说话底气。云南镇沅农村商业银行股份有限公司无疑是云南农信人中有实力说这话的集体了。
2020年以市县级最好成绩成功荣获“全国文明单位”荣誉称号、成为全省农信社和镇沅县第一家国家级文明单位的镇沅农商行，坚持党旗引领守初心、肩负使命有担当，秉承“求真务实、开拓创新、高效廉洁、团结奋进”的精神，坚持深耕本土，重心下沉，做小做散，以“服务‘三农’、改善民生”为根本宗旨，用金融之力，助推经济高质量发展。
镇沅农商行始终立足“三农”，服务城乡，支持中小微企业，大力实施普惠金融，在扶贫产业项目、贫困村提升工程、乡村振兴战略等方面发挥了先锋、血液、主力军作用，实现支持地方经济社会发展和自身发展双提升，是全省农信社发展质量最好的机构社之一。
近年来，镇沅农商行存款市场份额多年双双领跑全省、普洱市农信社。先后被中国银行业监督管理委员会、中国银行业协会表彰为“农村信用社成立60周年支农先进集体”、被中国人民银行总行表彰为“改善农村支付环境先进集体”。
“惟拼搏者强，惟奋斗者赢。”镇沅农商行人将以更加拼搏的姿态去劳动、去创造，去学习新知识、掌握新技能，追梦新时代、奋进新征程。
云南能投数字经济技术服务有限公司项目管理服务部副经理杨亚东
投身“数字云南”建设
40天的攻坚克难，只愿完成“数字云南”展示中心的成功建设；365天的全力坚守，只为云南省数字化成果展示重要窗口保驾护航。这是云南能投数字经济技术服务有限公司项目管理服务部副经理杨亚东的青春底色。
杨亚东经常将工作作为唯一的剧情，把吃苦耐劳、认真细致、乐于奉献的优良品质深深地镌刻在工作岗位上，刻在“数字云南”展示中心建设中，带领工作团队克服了众多困难，高质量、高水平地完成了“数字云南”展示中心建设任务，全年零事故保障“数字云南”展示中心稳定运行，展现了信息行业国企人的担当。自2020年1月1日“数字云南”展示中心试运行至今，累计接待500多个省级部门、单位和州市、企业，两万多名干部职工参观学习，使“数字云南”名片更加靓丽。
困难不过夜、攻坚不止步，杨亚东每一天都在进步、在前行。没有轰轰烈烈的壮举，没有豪言壮语，他在工作中表现出来的优秀品质，充分体现了一名国企人应有的责任与担当。在平凡的岗位上默默耕耘，在平凡的生活中默默奉献，他用一项项工作成绩诠释了一份不平凡的意义，以强烈的使命感与赤诚的心塑造着一名当代国企人的动人形象，为“数字云南”建设添砖加瓦，为云南省高质量跨越式发展贡献一分力量。
南方电网公司云南送变电工程有限公司 送电三分公司主任工程师曾雷
为了万家灯火明
他参与过永富直流、澜沧江上游电站送出工程、乌东德电站外送工程等“西电东送”重点项目；他用双手鉴证了“三变十三线”、怒江城农网改造等近百个云南现代化大电网建设项目，架设输电线路13000公里……
他就是南方电网公司云南送变电工程有限公司送电三分公司主任工程师曾雷，被誉为“高原铁军”的云南电网公司送电工团队中的一员。
在很多人看来，送电工是一份又苦又累的工作，但在曾雷眼中，却充满了独特魅力。“点亮万家灯火、温暖千家百姓，这是我们最大的快乐，也是我们坚守送电工岗位的动力所在。”曾雷说。
23年来，曾雷始终坚守在送电线路工程建设第一线，承担的大部分工程都是施工条件最差、工期最紧、施工难度最大的标段。曾雷说，让自己最为骄傲和自豪的是，通过自己和同事的双手架设起了一条条输电线路，把云南的清洁电能送到千家万户，为万家灯火和社会发展做出了一分贡献。
作为一名送电工，虽然有着电网建设者太多小家和大家、工作与生活的艰难抉择，但曾雷表示，因为热爱所以坚守，他要当好一颗螺丝钉，在平凡的岗位上做好人生坚守。
云南华联锌铟股份有限公司 金竹山资源再生车间生产设备股副股长李永芬
不让须眉吐芬芳
在电气自动化的探索中，她用柔弱的双肩担起沉重的担子。18年来，她把最美好的青春与热血挥洒在这片云岭边陲大山上，一路披荆斩棘、攻坚克难撑起了基层技术的半边天。
她就是云南华联锌铟股份有限公司金竹山资源再生车间生产设备股副股长李永芬。
“小事不过夜，大事不超三天”，是李永芬为自己制定的工作原则。刻苦钻研、永不懈怠的工作作风，成就了李永芬过硬的本领，经她手的每一项维修任务，总能高效、圆满地完成。
作为一个电器工程师，李永芬用科学手段提高矿山资源利用率，用技术进步降本增效。她主导完成的《一种自动给料装置》获实用新型专利授权，完成的《一种破碎机排矿口测量装置》获实用新型专利授权、发明专利受理；参与完成的《一种带金属探测仪的四工位智能除铁装置》获发明专利受理，《一种改进型重型板式给料机》《一种锌电解阳极板吊装装置》获实用新型专利受理，《一种鼓风机安全联锁装置》获实用新型专利授权、发明专利受理。
扎根矿山展风采，不让须眉吐芬芳。也正是这份决心、进取心、奉献心，18年来不断激励着李永芬奋勇前行。“学无止境，我将继续努力，在电气自动化领域不断探索。”
富滇银行昆明银光支行行长陈红
深耕基层创佳绩
在领导眼中，她是能征善战、勇于拼搏的拓荒者；在同事眼中，她是团结同事，体贴下属的好行长；在客户眼中，她是心系客户，业务能力超强的好朋友。她负责的富滇银行银光支行成绩优异，2017年零售时点存款新增过两亿元、日均过亿元，2018年至2020年连续3年实现零售日均、时点存款新增双过两亿元。
她就是富滇银行昆明银光支行行长陈红，一个高标准要求自己，用实际行动践行了一名金融服务人员的职责金融工作者。
入行28载，陈红不论在哪个岗位都始终任劳任怨，以认真负责的态度做好每一天，以不变的热忱规划未来，她的一言一行，刻画出了富滇人的真实模样。陈红带领银光支行由“厅堂营销”走向“活动营销”，紧扣“以客户为中心”经营理念，增强综合服务能力，提高客户黏性和核心竞争力。在陈红的带领下，富滇银行银光支行正处处洋溢着“爱心服务”这一主线，从“小心台阶，当心地滑”的地标到网点里各种便民服务设施，从大堂经理的嘘寒问暖到业务人的耐心帮助，“爱心服务”俨然已经成为银光支行的鲜明特色。
“成绩只能代表过去，未来还需要不断努力，在今后的工作中将会以同样饱满的热情，昂扬的斗志，为富滇的未来发展而奋斗。”陈红总是说。
云南云景林纸股份有限公司纸浆厂厂长唐仁季
不负青春不负梦
他把所学和热情都奉献给了林纸浆产业，他潜心于制浆造纸工艺技术研究、组织实施了一系列技术改造项目、破解了制约生产的一系列难题。他在一年之中就组织提出了30多项创新、技改工作措施,为西南最大的林纸浆一体化项目继续发展壮大注入了创新动力。
他就是云南云景林纸股份有限公司纸浆厂厂长唐仁季。
工作15年来，唐仁季勤学苦练中，本着对林浆纸事业的执着追求，他倾尽所能把所学知识和工作技能融入到林浆纸产业科学发展实践中，在平凡的工作岗位上交出了漂亮的答卷，无愧于一名优秀的知识型现代林产工业工人。
纸浆厂是云投林纸纸浆生产组织的核心部门，关乎公司的生产经营和改革发展大局。作为纸浆厂主要负责人，唐仁季团结进取，以身作则作、率先垂范，大大增强了纸浆厂整个团队凝聚力和战斗力。“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”唐仁季说，在任何岗位上都要用点点滴滴的默默奉献中实现人生价值，用奋斗谱写着平凡而绚烂的青春韶华。在他的带领下，云投林纸纸浆厂松木浆产量不断取得突破，产量由以前的341吨/天提高到了352吨/天，吨浆综合直接成本较预算下降1%，仅此一项纸浆厂全年综合盈利就增加371.5万元。
云南建投集团基投公司党委副书记、总经理唐生炳
敢于亮剑的标兵
宁洱地震、汶川地震、彝良地震、鲁甸地震……每一次抗震救灾他都冲在最危险的第一线，每一个灾后重建的工地上都有他忙碌的身影；向家坝、溪洛渡、白鹤滩三座巨型电站的移民搬迁，昭通易地扶贫搬迁……每一个重大民生保障工程他都迎难而上，在最艰难的环境里为移民群众和贫困群众重建家园出力。
他就是云南建投集团基投公司党委副书记、总经理唐生炳。
工作22年来，在每一个重大项目建设面前，他都义无反顾、在急难险重时冲锋在前，敢于亮剑、在攻坚克难时勇挑重担，开拓进取、在改革发展中创新求变，被称为克难攻坚的“先锋”、敢于亮剑的标兵。担任建投十公司董事长短短两年内，公司承建的扶贫搬迁项目就累计搬出贫困户9000余户48000余人，为云南打赢脱贫攻坚战作出了积极贡献。
到云南建投基投公司工作仅仅一个月，唐生炳就深入昭通片区、保山德宏片区、大理怒江片区项目一线详细了解各片区各项工作推进情况，帮助各片区梳理工作思路，进一步明确工作方向，迅速完成角色转变。“在鲜红党旗下宣读的入党誓词，是跟随一生的信仰，是激励自己一直前行、追求卓越的精神动力。”唐生炳说，作为建投人，我们一定要有亮剑精神，敢于亮剑，不破楼兰终不还。
云南省设计院集团建筑副总建筑师 第五建筑设计研究院院长王宇舟
装点彩云之南
他参与及主持各类工程设计数十项，涉及城市规划、建筑设计、室内设计各阶段；他在不断实践与研究中，在不懈的追求与努力下，设计创作的诸多建筑为云南壮美河山构筑了一处处人文精品，成为了一道道亮丽的风景。从体现云南地域建筑特色的北京中华民族园云南景区工程到全国爱国主义教育示范基地的南洋华侨机工回国抗日纪念馆，再到柬埔寨吴哥大剧院、迪拜未来城和阿布扎比创新农业科技园，都出自他的匠心创造。
他就是云南省设计院集团建筑副总建筑师、第五建筑设计研究院院长王宇舟。
从业25年来，王宇舟扎根云岭大地，一直战斗在建筑设计实践的第一线，坚守在建筑研究的最前沿。创作的一个个作品创造了较佳的社会效益与经济效益，荣获多项国家级、省级和行业内大奖。带领的建筑减隔震团队取得国内的科研成果及发明专利成果国内领，率领的BIM（建筑信息技术）团队，获中国勘察设计协会第十届“创新杯”土建类BIM应用大赛第三名，这是云南省企业在国内BIM应用领域获得的最好成绩。
“能站在云南省设计院这一平台之上，站在一代代建筑师前辈的肩膀上不断进步倍感荣幸。”王宇舟表示，将继续扎根彩云之南、传承地域建筑、不断追求创新，为把云岭大地建设得更加美丽而不断奋斗。
