云南颁发首批职业技能等级证书含金量高等同于国家职业资格证书

2019-12-16 17:44:02 来源：昆明信息港

昆明信息港讯记者江枫 12月16日,云南省颁发首批职业技能等级证书仪式在云南建投集团职工培训中心举行。经云南省人力资源社会保障厅备案,云南建投集团职业技能等级认定机构向集团202名员工颁发了首批职业技能等级证书,这标志着我省技能人才队伍建设开启新航程。

颁发职业技能等级证书仪式现场

活动现场宣读了云南省建设投资控股集团有限公司、云天化集团有限责任公司、云南省通信产业服务有限公司等28家企业开展职业技能等级认定工作的函,这也意味着这28家企业成为了云南省职业技能等级认定试点单位。活动现场还向7家昆明地区备案企业颁发了备案函,向云南建投集团工程测量员和安全评价师颁发职业技能等级证书,向相关企业发放了职业技能提升行动培训补贴,职业技能等级证书获证代表和认定机构代表作了发言。

发放职业技能提升行动培训补贴

云南省人社厅党组成员、副厅长石丽康出席活动并讲话。石丽康指出,开展企业技能人才职业技能等级认定工作,是改革完善技能人才评价制度的重要内容,是加强技能人才队伍建设的重要手段,是落实国务院“放管服”改革要求的重要举措,是服务企业转型升级,提升核心竞争力,实现高质量发展的保障支撑,企业可根据生产实际需求制定企业评价规范、严格把控评价质量,选拔出企业真正需要的技能人才。云南建投集团的202名企业职工获得云南省首批职业技能等级证书,意味着我省的技能等级认定工作进入具体实施阶段,职业技能的认证主体资格从政府转移到企业,“谁用人谁评价,真正让企业说了算”,这是划时代的一刻,是里程碑式的开始。

现场颁发职业技能等级证书

石丽康强调,职业技能等级证书虽然是企业发的,但是含金量很高,等同于国家职业资格证书,我省的技能提升培训补贴目录中,已经将我省发放的技能等级证书按照职业资格证书的标准纳入补贴范围,可享受1300元到6000元不等的培训补贴。2019-2021职业技能提升三年行动工作已部署,我省已经筹集28亿元资金,专项用于技能提升行动,通过三年的努力,将实现职业技能提升培训150万人次,其中60%以上的培训对象要求是企业职工。

石丽康要求,职业技能提升三年行动是惠民工程,更是今后两年内的一项重大政治任务。必须把思想和行动统一到党中央、国务院决策部署上来,切实增强做好职业技能提升行动工作的责任感和紧迫感。全省人社部门,要全方位做好职业技能提升行动,为企业职工等重点群体送政策、送补贴,让他们了解政策、享受实惠;为企业、院校、培训机构等对象送宣讲、送服务,让他们熟悉经办、减负前行。要激发和促进培训主体积极参与职业技能提升行动,为城乡各类劳动者提供有针对性的职业技能培训。要科学制定培训计划,创新培训内容,优化经办流程,提升培训质量,提高职业技能培训的实用性和有效性。要加强组织领导,促进辖区部门协调配合,提升管理服务水平,强化资金运转安全,形成人社统筹、部门参与、企业配合的工作格局,为云南省建设知识型、技能型、创新型劳动者大军贡献力量。

云南省人社厅职业能力建设处、失业保险处、云南省职业技能鉴定中心、厅宣传中心负责人参加活动。

附:

云南省职业技能等级认定试点单位

1、云南省建设投资控股集团有限公司

2、云天化集团有限责任公司

3、云南省通信产业服务有限公司

4、云南电网有限责任公司

5、云南铝业股份有限公司

6、云南煤化工集团有限公司

7、云南云内动力集团有限公司

8、云南浪鬼建水陶文化有限公司

9、云南锡业集团(控股)有限责任公司