昆明信息港讯（昆明日报 记者吕文康 通讯员凌娜）“聚焦权力运行、细化程序、规范流程、完善线索处置、措施使用、涉案财务管理、业务工作、议事规则、干部关心关爱等制定、修订制度机制777项，推动工作流程进一步优化，内控制度逐步完善。”自纪检监察体制改革以来，昆明市纪检监察机关把加强制度建设作为推动纪检监察工作高质量发展的基础性和保障性工作，以规范监督执纪执法工作为重点，坚持政治引领，突出问题导向，持续强化内控机制建设，促使各项工作规范化、法治化、正规化程度进一步提高。

“每年年初印发年度制度建设立项分解，编制规范性文件制定计划，明确重点制度建设工作具体内容、牵头领导、责任部门、完成时限，做好‘排兵布阵’。”市纪委监委有关负责人介绍，市纪委监委加强调研和制度建设计划制定，依据《昆明市纪委监委规范性文件办理办法》，在充分调研基础上征集下一年度规范性文件拟定需求，为年度纪检监察制度建设打下坚实基础。

为严格落实纪检监察规范性文件备案审查相关工作要求，把牢制度印发“每道关口”，市纪委监委将备案审查作为制度出台前的必经程序，做细做实规范性文件前置审核、办公室“文核”和法规室“法核”双重把关、三方列席措施，抓实审批、发布、备案等重点环节。

市纪委监委坚持制度制定与执行并重，构建全链条制度执行、监督检查、问题解决机制，一体发挥制度规范引导、刚性约束等作用。市纪委监委有关负责人表示，着力抓好制度学习，吃透制度、掌握制度、提高制度运用能力，着力抓好制度清理修订，确保各项制度适应新的形势任务要求，着力抓好制度执行，加强对制度执行情况的监督检查，及时发现和纠正制度执行中存在的不严格、不规范甚至虚化、空转等问题，通过对制度强有力地执行，推动工作取得实效。

此外，市纪委监委聚焦纪检监察工作高质量发展主题主线，将法规制度建设作为加强队伍建设、提升工作成效的基础性工作，以实现机关制度建设全覆盖为目标，突出政治性和政策性、体现完整性和系统性、把握规范性和衔接性、增强操作性和时效性，下大气力建制度、立规矩、抓执行。教育整顿期间，结合主题教育，全市纪检监察机关制定修订制度机制241项。